Lorena cuenta con más de 20 años de experiencia en el área de RRHH en grandes empresas y consultorías, trabajando en procesos de Executive Search , construcción de modelos de competencias, evaluación de competencias y potencial ( Centro de Evaluación y Desarrollo ), formación y desarrollo, gestión de proyectos , revisiones 360º , etc.

Con experiencia internacional en evaluación de personas, es licenciada en Biomedicina y Administración de Empresas, con posgrado en Dirección de Personas, Carrera, Liderazgo y Coaching. Cuenta con certificación internacional en el uso de herramientas psicométricas, Evaluación Cultural por la BVC y en Coaching Profesional Ejecutivo & Master. Es Master Behavioral Analyst, especialista en mapeo de habilidades conductuales y mapeo de inteligencia emocional y certificada para la aplicación e interpretación de instrumentos de perfil: OPQ32, DISC, Wave, MBTI Step I & II, JTI, 15FQ+, Hogan y EQi 2.0.

Desde 2021 forma parte del equipo EXEC como directora del área de Asesoría en Liderazgo.