Lorena possui mais de 20 anos de experiência na área de RH em empresas e consultorias de grande porte, atuando em processos de Executive Search, construção de modelos de competências, avaliação de competências e potencial (Assessment e Development center), treinamento e desenvolvimento, projetos de change managment, avaliações 360º, etc.
Com experiência internacional em avaliação de pessoas, é graduada em Biomedicina e Administração de Empresas, com pós-graduação em Gestão de pessoas, carreira, liderança e coaching. Possui certificação internacional em utilização de ferramentas psicométricas, Assessment Cultural pelo BVC e em Professional Executive & Master Coaching. É Analista Master Comportamental, especialista em mapeamento de competências comportamentais e mapeamento de inteligência emocional e certificada para aplicação e interpretação dos instrumentos de perfil: OPQ32, DISC, Wave, MBTI Step I & II, JTI, 15FQ+, Hogan e EQi 2.0.
Desde 2021, compõe o time da EXEC como diretora da área de Leadership Advisory.
